OMA: Mesa Redonda sobre los márgenes de la 123/124 ª Reunión del Consejo

Sobre la base de los debates de la 5 ª sesión del Comité de Creación de Capacidades de la OMA marzo-abril 2014, la capacidad de la OMA Dirección de Fortalecimiento organizó una mesa redonda sobre los márgenes de los 123 º / 124 ª reuniones del Consejo de la OMA, que sirvieron para reforzar el 2014 Capacidad el tema de construcción de «Strong Personas – Organizaciones fuertes: Invertir en las personas como la base para el Desarrollo Organizacional». Marco de la OMA de Principios y Prácticas de Profesionalidad de Aduanas, que incluye las mejores prácticas en la gestión estratégica de los recursos humanos, la contratación, la formación y la carrera profesional, se presentó junto con ejemplos de la aplicación de estos principios en la práctica. Aduanas marco de competencias de la Unión Europea fue presentado por la Comisión de Fiscalidad y Unión Aduanera de la Dirección General (TAXUD) como una herramienta de gestión por competencias flexibles con aplicabilidad amplia a las administraciones de nivel nacional. Ejemplos de la aplicación de la capacitación de los pilares del Marco de Principios y Prácticas en la profesionalidad de Aduanas fueron compartidas por Uganda y Ruanda. La mesa redonda también proporcionó la oportunidad para que la OMA para destacar las herramientas de desarrollo de personas complementarios clave, incluida la de género-específica de Aduanas Herramienta de evaluación organizacional Igualdad, la Academia de Orientación Virtual de Aduanas y el clic! plataforma de aprendizaje y conocimiento . Estas y otras herramientas de creación de capacidad soporta la visualizacion de la OMA de que uno de los activos más importantes de la modernización de las aduanas y de la reforma es que la gente de una administración. En este sentido, la OMA continuará apoyando a sus Miembros en sus esfuerzos para hacer inversiones estratégicas en las personas. Para obtener más información, póngase en contacto con la Dirección de Fortalecimiento de Capacidades encapacity.building @ wcoomd.org . Las presentaciones de la mesa redonda están disponibles en la sección de descargas